Membangun karier yang sukses adalah tujuan banyak orang, dan salah satu cara untuk memperoleh karier yang diimpikan adalah dengan mendapatkan pekerjaan yang diinginkan. Dalam dunia kerja, untuk dapat memperoleh sebuah pekerjaan, kita harus melewati tahapan seleksi, salah satunya adalah interview. Interview adalah tahap seleksi yang sangat penting dalam memperoleh pekerjaan karena melalui tahap ini para perekrut dapat mengetahui kemampuan, karakter, dan kecocokan kandidat dengan perusahaan.
Namun, banyak orang merasa gugup dan cemas ketika harus menghadapi interview. Oleh karena itu, dalam artikel ini, kita akan membahas kelebihan dan kekurangan interview serta cara mempersiapkan diri sebaik mungkin agar dapat melewati tahap seleksi ini dengan baik.
Kelebihan Interview
- Kesempatan untuk Menunjukkan Kemampuan
Interview memberikan kesempatan kepada pelamar untuk menunjukkan kemampuan yang dimiliki. Dari segi pengetahuan, kemampuan berkomunikasi, dan kemampuan interpersonal. Hal ini memungkinkan perekrut melihat kemampuan yang sebenarnya dimiliki oleh pelamar.
- Informasi tentang Perusahaan
Dalam interview, perekrut akan memberikan informasi tentang perusahaan dan budaya perusahaan. Hal ini bisa menjadi pembelajaran sekaligus mempermudah pelamar dalam membuat keputusan apakah perusahaan yang diincar sesuai dengan ekspektasi mereka.
- Networking
Interview memberikan kesempatan untuk membangun networking dengan orang-orang dalam perusahaan, seperti recruiter atau bahkan supervisor yang mungkin akan menjadi atasan di masa depan.
Kekurangan Interview
- Pemeriksaan yang Sudah Dipelajari Sebelumnya
Ada beberapa perekrut yang selalu menggunakan pertanyaan yang sudah dipelajari sebelumnya. Sehingga hal ini membuat pelamar merasa kesulitan untuk beradaptasi dengan pemeriksaan tersebut.
- Dampak Terhadap Tingkat Kecemasan
Seringkali dampak dari proses interview dapat mempengaruhi tingkat kecemasan individu. Tingkat kecemasan yang tinggi dapat membuat pelamar sulit untuk berkonsentrasi sehingga tidak dapat menunjukkan diri mereka sebaik mungkin.
- Gangguan pada Jadwal Harian
Proses interview membutuhkan waktu, sehingga pelamar harus mengalokasikan waktu untuk menghadiri sesi interview dan mungkin harus memundurkan jadwal harian mereka.
Cara Memperbaiki Persiapan Interview
- Meneliti Perusahaan
Sebelum menghadiri interview, pelamar harus melakukan riset terkait perusahaan, produk dan jasa mereka serta budaya perusahaan tersebut. Pelamar harus mencari tahu tentang misi, visi, dan nilai perusahaan dan bagaimana perusahaan menciptakan dampak positif bagi masyarakat.
- Menyiapkan Pertanyaan
Pelamar juga harus menyiapkan pertanyaan terkait posisi yang diinginkan dan tanggung jawab pekerjaan serta informasi tambahan tentang perusahaan. Hal ini akan memberikan kesan bahwa pelamar sangat tertarik dengan perusahaan dan dapat meningkatkan kesempatan untuk diterima bekerja.
- Menyiapkan CV
Pelamar harus memperbarui CV dan membuatnya accretive, agar mudah dipahami oleh pemeriksa.
- Bersikap Percaya Diri
Pelamar harus merakit diri untuk bersikap percaya diri pada saat interview. Keyakinan akan membantu pelamar untuk mempresentasikan diri mereka dengan baik sehingga perekrut dapat melihat kemampuan pelamar dengan lebih baik.
Kesimpulan
Interview adalah tahap seleksi yang penting dalam mendapatkan pekerjaan impian. Oleh karena itu, mempersiapkan diri dengan baik sebelum menghadiri interview sangatlah penting untuk meningkatkan kesempatan untuk lolos. Pelamar harus meneliti perusahaan, menyiapkan pertanyaan, menyiapkan CV, dan bersikap percaya diri. Semoga artikel ini dapat membantu Anda dalam mempersiapkan diri untuk menghadapi interview dengan baik dan meraih pekerjaan yang diimpikan.
